Schneider Electric Polska Sp. z o.o.

Life Is On at Schneider Electric. W Schneider Electric wierzymy, że dostęp do energii i cyfryzacji to podstawowe prawa człowieka. Jako globalny lider w dziedzinie zarządzania energią i automatyki, tworzymy rozwiązania, które czynią świat bardziej zrównoważonym, bezpiecznym i inteligentnym. Nasze technologie wspierają cyfrową transformację przedsiębiorstw w sektorach takich jak przemysł, budownictwo, infrastruktura, transport, zdrowie i edukacja. Dzięki platformie EcoStruxure integrujemy dane, urządzenia i analitykę, umożliwiając klientom optymalizację zużycia energii, zwiększenie efektywności operacyjnej i redukcję emisji CO₂. Schneider Electric działa w ponad 100 krajach i zatrudnia ponad 150 000 pracowników. W Polsce posiadamy biura, centra usług wspólnych oraz zakłady produkcyjne, oferując szerokie możliwości rozwoju zawodowego w obszarach technicznych, biznesowych i operacyjnych. Jako pracodawca stawiamy na różnorodność, inkluzywność i rozwój talentów. Oferujemy dostęp do globalnych projektów, nowoczesnych narzędzi pracy oraz programów mentoringowych i szkoleniowych. Wspieramy naszych pracowników w budowaniu kariery, która ma realny wpływ na świat. Nasza kultura organizacyjna opiera się na wartościach takich jak otwartość, odpowiedzialność i innowacyjność. Angażujemy się w inicjatywy społeczne i edukacyjne, współpracując z uczelniami, organizacjami branżowymi i lokalnymi społecznościami. Schneider Electric to miejsce, gdzie pasja do technologii spotyka się z realnym wpływem na świat.

PREFEROWANE KIERUNKI STUDIÓW KANDYDATÓW

  • Elektrotechnika i automatyka
  • Ekotechnologie dla zrównoważonego rozwoju    
  • Energetyka
  • Odnawialne źródła energii i infrastruktura komunalna
  • Automatyka i robotyka

NAZWY STANOWISK, NA JAKIE SĄ PROWADZONE REKRUTACJE

  • staż w Zepole Technicznego Wsparcia Sprzedaży

Aktualne oferty pracy dostępne na stronie: https://www.se.com/pl/pl/about-us/careers/overview.jsp

DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE

  • Prace pełno etatowe – TAK
  • Staże – doświadczenie NIE jest wymagane

KOMPETENCJE/UMIEJĘTNOŚCI

  • Podstawowa znajomość zagadnienie elektrycznych.
  • Umiejętność czytania schematów elektrycznych.
  • Chęć do pracy i nauki nowych rzeczy, zaangażowanie i odpowiedzialność za powierzone zadania.
  • Dostępność minimum 80h miesięcznie.

ZNAJOMOŚĆ PROGRAMÓW

Podstawowa znajomość programów:

  • MS Office
  • AutoCAD

ZNAJOMOŚĆ JĘZYKÓW OBCYCH

  • Angielski na poziomie komunikatywnym (B2) w mowie i piśmie

ETAPY REKRUTACJI.

I Etap
Rozmowa telefoniczna wstępna z rekruterem.

II Etap
Rozmowa online z managerem działu.

III Etap
Rozmowa osobiście w biurze SE z managerem i/lub koordynatorem.

IV Etap
Złożenie oferty.

V Etap
Zatrudnienie wybranych kandydatów.

https://www.se.com/pl/pl/about-us/careers/overview.jsp

MIEJSCE PRACY

Schneider Electric oddział w Zabierzowie

Krakowska 280

32-080 Zabierzów

Praca hybrydowa.

LICZBA PRACOWNIKÓW

Firma zatrudnia 2000 osób w całej Polsce.

TYPY OFERT

  • Staże dla studentów – w pełni płatne.
  • Umowa zlecenie + Benefity

KONTAKT W SPRAWIE REKRUTACJI

Karolina Laskowska
Senior Talent Attraction Partner
e-mail: Karolina.laskowska@se.com

DANE ADRESOWE FIRMY

Schneider Electric Polska Sp. z o.o.
ul. Konstruktorska 12
02-673 Warszawa
tel.: + 48 22 584 43 77
e-mail: poland.helpdesk@se.com

ADRES STRONY INTERNETOWEJ

www.se.com/pl/pl/